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第425章:条件苛刻


  本来心绪就有些焦烦,此时的林弘毅听着电话铃声,也就暂时不予理会。

  果然,电话铃声响了一会儿就消失了。

  林弘毅暗自想着:如果没有很重要的事,一般人是不会打进我办公室里来的。既然电话铃声时间不长,说明也没有什么大事。

  这样想着,他再埋头查阅文案。

  没过多久,电话铃声再次响起。

  觉得很是不耐的林弘毅,不禁心生好奇之念。他索性就坐在办公椅中,看着电话座机的那个红色指示灯。

  指示灯闪烁不停,过了一会儿就熄灭了。

  林弘毅见状,似乎心里有些失落。想着或许是田馨打过来的,他立刻觉得心里着急起来。

  连忙先把放在一边的手机拿过来查看,他仔细看着:见到里面既没有来电信息的记录,也没有新的短信发来。

  略微放心,他想着再去翻看座机的来电显示记录。伸出手,他才触碰到电话听筒,就仿佛是心有灵犀一般地——电话铃声再次大作。

  这次不再犹豫,林弘毅迅速拿起电话接听。还没开口,他就听到对方接连说着:“林总,好消息!”

  听出来是肖文带着喜悦的,急促的说话声,林弘毅大致明白了:“嗯,肖文,不要着急,你慢慢说,说清楚一点。”

  肖文先是开心地笑了一会,再又一字一句地说着:“林总,如你所愿,有客户出到了60倍的估值!”

  林弘毅不禁长出口气,暗自想着:耐心,总会有好处的。

  肖文没有听到回音,不禁疑惑起来。他也犹豫片刻后,才接着试探着询问:“林总,是价格还不合适吗?我们算过了,按照这个估值,我们初期投入了不到一千万,经营几年后,目前的年利润也大致是这样。”

  “这就是说,现在我们可以拿到五六个亿的现金!”因为早有谋划,林弘毅不待他说完,立刻接过话来。

  “是啊!”电话那头的肖文,很明显地带出既是为付出的感慨,又有为梦想即将实现的期盼。

  “好!通知对方,我们明天下午会面。如果可行,当场就可以签约!”虽然对这个价格已经满意,但林弘毅肯定还是沉住气。

  这是商业谈判的技巧——最起码不能让交易对手察觉,这个价格于林弘毅而言,是完全接受的。

  早已在商海中磨炼出来,肖文当然懂得林弘毅欲擒故纵之计。

  他连声答应着,就挂断了电话。

  林弘毅等到听筒里传来忙音,才把电话放回座机上。

  又一个心愿达成!

  第二天下午,吴航得知这个消息后,早早地就和张师傅,把虎头奔开到了林弘毅的办公室楼下等候。

  上车后,林弘毅不禁笑着对吴航说:“吴总,这车可以换了。”

  此时的吴航,当然早已是身家暴涨。但对于没开几年的这辆虎头奔,他还是心中不舍。

  “烤肉店转给了王文进,装修生意也只是持股而不再过问细节,”吴航一一说着,“虎头奔再要这么快就看不到,我这心里还真是舍不得。”

  林弘毅笑了笑,也就不再劝说。

  到了管好家的办公地点,几人从地下车库乘坐电梯,直接到达十二楼的办公区。

  接手方已经提前到了,正在会议室等候。

  肖文见林弘毅等人到场,连忙引领着进入到会议室。双方见面后,寒暄一番就开始了合同细节的逐个落实。

  当然,在这个环节里,仍会持续进行购买及卖出的价格商讨。但毕竟已经预购了初步意向,双方对于最终价格的确认,并没有发生太大的争执。

  几个小时过去了,双方在修改多次后的,最终的合同文本上签字盖章。

  随后,在双方的握手笑谈中,此次会面结束。至于后期的买方团队进入,以及卖方团队的逐渐退出,合同中自然也是有明确规定。

  比如,现有的核心团队成员,因为不愿意留下,而被合同中赋以明确要求——两年内,这些人员若仍继续从事财务类软件的研发工作,不得进行市场开拓与各种形式的销售。

  对于这些,肖文等团队核心成员本来很有顾虑。如果留在这里,那就是与林弘毅彻底决裂。这是包括肖文在内的现有核心成员,绝不会认同的。

  但如果在交接后离开,肖文等人本已是财务类软件研发的高手,却又被合同限制。长达两年的空档期,别说肖文等人要继续赚钱养家糊口,就是有钱不用急于重新投入工作、事业中去,在专业技术、技能方面,肯定也会落伍,而受到人才市场的抛弃。

  如果是这样,那才是个人的人生悲剧。具备一项职业技能——不管是管理,还是如编程这种实际操作类的,可能需要长达十年以上的时间,才能够得以完善、完备。但要将这项技能荒废,可能只需要几年,甚至几个月的时间,就可以做到了。

  因此,待接手方满意地离去后,林弘毅送行他们出去,再返回办公区时,见到的不是更多的喜悦面孔,而是大家带着落寞的神情。

  走近大家,林弘毅安慰着说:“人生没有不散的宴席。我们相聚一场,大家也从收入上,得到了自己想要的。但金钱不能代表,不能说明一切!对于大家连续地付出,我对大家,只有无限感谢、感激!”

  听到这话,有的员工连连点头,表示已经很满意——接手方出的这笔巨资,按照每位员工的持股比例,每个人都会获得十几万至上百万不等的现金报酬。

  但如肖文这样核心团队的成员,还是显得情绪低落。

  先让留下来的员工们继续工作,林弘毅再把核心团队成员召集到会议室座谈。

  看着大家默不作声地进来,再又默不作声地坐下来发呆,林弘毅的心中,却只觉得如此沉闷,实在毫无必要。

  环视一下在场的十几位员工,林弘毅动情地说着:“在座的很多人,都是和我在杭城时就一起打拼的。那时的我们,朝气蓬勃。现在,以及未来的我们,仍是勇往直前!”

  听着他的话,肖文等人也是感慨不已。有的员工,更是悄悄地擦拭着眼泪。

  沉默了一会儿,肖文长呼口气,抬头对林弘毅说:“林总,我们的确分到了巨额现金,也都为此感到满意。但我们之所以离开这家公司,是因为我们还是想跟着你继续干!可现在的合同条款苛刻,我们该怎么做呢?”


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