第三百九十七章,教育乃头等大事
关于机械教的事情,顾航整体上交给了武佳蓉自己去处理。
正如他们所料,王昭然还真的往后又提出了互相派遣一些人员,相互学习一下。有两边的造船厂之间的技术人员合作,也有他的学生,去到武佳蓉的研究中心去学习工作,同时武佳蓉也可以派人过来。
学习和工作,并非是假的。王昭然既然混到统御主教这个级别,他的技术能力毫无疑问是过关的,并且这么多年专精星舰制造,定然是有自己的一系列独门技巧。派人到他这里,哪怕是学不到最核心的真本事,能有点皮毛也是好东西。同时,人家派人过来,己方当然也可以从他那些交换学生上学习到一些东西,最最起码也可以获得几个技术能力出众的劳动力。
当然了,也得防着一点核心机密的泄露。
武佳蓉派去的人,是她的学生没错,也确实是从她的研究所出来的,但是跟黑箱工业没有半毛钱关系,啥也不知道,甚至连猜测都没有。
而对方派过来的人,她也是照常安置在一些看起来有不少内容可以做,但是完全接触不到黑箱工厂的生产流程的地方,就更别说能接触了。
至于武佳蓉本人,则在后续一段日子,跟王昭然有特别多的交流。
武佳蓉本就是在给联盟接收飞翼星的造船厂,王昭然这个铸造顾问,虽然是挂着‘顾问’这样的名号,看起来似乎没什么权力,但实际上,他手里掌握着造船厂的技术与生产的主要事项。
他们二人,本身在工作上的交流就是必不可免的。更别说,还有相当多的共同语言可以聊。
至于放开造船厂给联盟这件事,王昭然也丝毫没有抗拒之心。
跟他又没有关系,本身造船厂的主人也不是他,他只是铸造顾问。甭管换了谁来掌管飞翼星造船厂,都离不开他和他的徒子徒孙们。
哪怕是联盟掌握着一些让他好奇,甚至称得上是惊诧的技术能力,那也是一样的。
而在跟王昭然的交流之中,武佳蓉还接到了一个特别的邀请。
这位明阳教派的统御主教,在知道了武佳蓉现在的个人职称实际上只有技术专员的时候,大为惊诧,认为这是机械教本身的失误。他诚挚的邀请了武佳蓉,前往最近的铸造世界也就是金狄星之中,进行一段时间的游学,做几场演讲。
用他的话来说,就是他相信,以武佳蓉的学识水平,一定会在金狄星上引起轰动,并且板上钉钉的能够获得真正的统御主教的称号。
对此,武佳蓉是有些心动的。
不是心动去求个统御主教,那毫无意义。她不可能,也不愿意脱离联盟。她知道,现在自己所获的一切际遇,都是来源于联盟,来源于顾总督的。而且,未来她想要走的更高更远,也绝对不能够脱离联盟。
离开了联盟,她去哪儿找那么多形式各异,类别不同的黑箱泡着?
哪怕是那些主业贤者们,都没有这种机会。
她心动的地方在于,去金狄星一趟,能够解决之前就想过的一些问题。
获得了统御主教的身份之后,她可就算是在机械教的体系之内登堂入室了。
引擎先知尚且还只能算是中层,顶多称一声中上层。但是到了统御主教这个级别,哪怕是在铸造世界之中,那也是妥妥的高层了。
再往上,到了主业贤者这个级别,那几乎就是掌管一整个铸造世界的权柄。像是金狄星这样的明阳教派的核心铸造世界,也就十来个主业贤者组成了共同的铸造议会管理整个世界。那位铸造将军,其实职称也只是主业贤者罢了。
武佳蓉如果获得统御主教的身份,那么接下来她就真的可以按照之前跟顾航所讨论的那样,建立一个小的分支教派。
这个分支教派可能会在一开始不被承认,不被广泛认可,会被当作仅仅只是明阳教派下面的一个小流派,但是它就是可以相对独立的执行某些事情,宣扬某些知识。
而等到这个分支教派发展壮大之后,相当多现在还得藏着掖着,不太敢明面拿出来的东西,就有了出现的名义了。
但这些心思,也就不好跟王昭然多说了。
武佳蓉并未第一时间给出答复,说是要考虑考虑。而实际上,她则找上了顾航,询问顾大总督对此的意见。
顾航同意了。
这本来就是在设想之内的计划。
而且,顾航也并不担心武佳蓉离开一段时间,跑到金狄星去之后,就会天高海阔任鸟飞翔。除了因为顾航对于武佳蓉的信任,也知道这位‘女主教’不会因小失大之外,他也能确保,武佳蓉说不出来半句不该说的话。
……
武佳蓉就算是要去金狄星,也不是这一时半会儿能成行的。
她得要先把飞翼星造船厂的事情给搞完了才可以。
这是个大工程。
但好在难点基本都已经被处理完了,后面就是联盟接收之后,派遣进来的生产管理官员们,要理清楚整个生产流程。
随着联盟接手之后的第一艘船只完成建造,熟悉了流程之后,往后的问题也就将会越来越简单。
对整体进度,顾航大体算得上满意,于是他的注意力,则稍微移开了一些,转而看向了飞翼星上的诸多大学。
飞翼星的教育体系也是很发达的。这里,不仅仅是天马星区的教育中心,同时也是周边多个星区的教育胜地。很多人,以进入飞翼星的大学就读为荣。
但总的来说,教育也是一件需要投入的事情。
虽然飞翼星的这几万所大学,创造了巨大的价值,但是如果只算投入和收入的话,把成本一去掉,这几万所大学加起来,也就将将一个亿左右的利润。
但顾航的视角,从来不会仅仅只限于眼前。
在他看来,飞翼星发达的教育体系,是解决他现在行政官僚和技术官僚数量严重不足的最佳手段。
现在的联盟,经过了这么多年的发展,还说是个草台班子已经不怎么合适了。但是,对比起联盟现在掌控的势力范围来说,绝对不够用。
这个问题,其实在联盟接手科罗嘉之后,就已经爆发了,到现在则越来越严重。
顾航目前的政府机构下的行政官员们,主要来源其实已经很驳杂了。
最核心的,当然就是怒枭星人。联盟政府当中,现在身居高位的,绝大多数都是怒枭星人。这些跟着顾航打天下的,到了如今,很多都身居高位。地位高,职位重,待遇也高。他们是顾航统治之下,最为核心的一群人。
但他们的数量也最少。
随着多个星球被联盟控制之后,这些星球上的统治阶层不管有没有被清除掉,但至少行政官僚大体上是保留了下来的。
不保留不行,不然谁来干活。
其中,混的还不错的,是黑箭星人。虽然,联盟在控制黑箭星的过程中,跟本土势力干过一仗,但总的来说打得过程不算太血腥,持续的时间也并不长,没有不得了的深仇大恨。诸多王国投降之后,像是铁幕女王-伊丝普茜,潘波斯王国的国王尤里卡之类的人,甚至在联盟之中都能够寻到自己的位置。
而在科罗嘉上,很多过去行星政府的官员们,只要别捣乱,踏踏实实的为联盟干活的,也都有了官职任用。法彻斯三星和飞翼星上,不只是行政官员了,就连政府结构,甚至都得到了大比例的保留……
但顾航并不想让这种情况长久的持续下去。
里面隐藏的风险还是不小的。
他利用忠嗣学院,利用兵牌功能下的政委训练,解决了一些尤为棘手的问题,但那同样没有办法完全根除,他根本没有那么多恩赐点数可以用。
他所能够想到的缓解办法,就是异地用官。
可以看到,黑箭星那些曾经的统治者们,发光发亮的地方,可并不是在他们旧有势力根深蒂固的家乡,而是大量的丢到了科罗嘉上面;黑箭星最开始的统治,很依靠怒枭星人,但随着科罗嘉到手之后,大量的科罗嘉官员被调到了黑箭星上做事。
法彻斯三星和飞翼星到手的时间还不算太长,但后续显然也会推动类似的事情。
但这也是个治标不治本的办法,而且会带来一些其他的风险。
根本原因还是在于,能够真正被顾航所信任,并且真正认同联盟理念的合格官员,数量太少了。
这东西,做不了虚假,只能靠自己培养。
忠嗣学院是条路,顾航打算建造更多。哪怕是不动用系统的训练功能,仅仅将忠嗣学院作为教育机构,来培养学生,它所能够发挥出来的作用也仍旧是巨大的,无非就是培养的时间更长罢了。
现在,应急的时期,算是被当初顾航几十万点恩赐砸下去培养出来的数万官员给顶了过去,倒也不用那么着急了。
但是,忠嗣学院能够解决的,也只是理念与忠诚的问题,解决不了官员能力的问题。庸才经历了训练,那也只会变成忠诚的庸才而已。
飞翼星上发达的教育体系,被顾航视作为了良好的解决办法。
在视察了一整圈之后,顾航已经有了明确建立清楚的行政公务人员的培养体系的几个办法。
首先是对现有官员的再培训。联盟政府会出资,让各级各类的,各个星球的联盟官员,能够有机会进行公派学习进修,按照行政官员的工作类型,工作内容,安排进飞翼星各个大学的各个专业之中来进行再学习。
他们会进入到各个学院开设的特定培养专科之中进行学习。
第二件事,就是联盟政府会寻找招募一些年轻人,跟他们签订长期合同。联盟提供教育机会和教育贷款,而他们要进入到学校之中好好学习,毕业之后去到合同规定的地方,服务一定年限并偿还贷款。
通过这种委托培养的模式,可以让一些有天赋有能力的底层年轻人,找到更好的出路;相应的政府单位可以获得稳定的人才新鲜血液供给。
当然了,那些学生在成绩上也会有一定的要求,他们得让自己的成绩达标,甚至到优秀的程度,才算是完成合同,获得工作。否则的话,毕业了原单位一看成绩单稀巴烂,不要了,那就得自己找工作想办法偿还贷款了。
但无论如何,是个比原先更好的出路。
不管是现有公务人员进修,还是定向委培,这些都是从政府层面发起的行为,旨在大量培养政府官员。估计,每年这两类学生的数量,都会有百万人以上的规模,知道联盟政府初步解决了公务人员数量不足的问题,才会慢慢停下来,减少数量。
为此,联盟每年要编织的教育预算,也要达到数千万税币的程度。
这可不是一笔小钱。
当年的怒枭星每年的帝国税才要交多少?还不够如今教育预算的零头。
不过,情况也可以往好了想。
这会是很大的一笔开销没错,但实际上这笔开销应当只会出现在账面上。飞翼星上的这诸多大学,后续当然也都会被收归国有进行管理。相应的支出会记录在政府支出的账面上,消耗预算,但是也会出现在学院的收益上,并上交。
当然,流转上一轮,意义仍旧很大。经济的意义本就在于流通与交换。
转这么一轮,政府官员得到了培养,开拓了视野;学院的生源增加了,收入增加了,可以容纳更多的教育工作者;围绕着学院进行的一系列附属经济活动都会变的更加繁荣一些。
而除了这两类直接的培训之外,联盟对于飞翼星的诸多大学,也有改制要求。
主要是在现有的各类专业课程的基础上,必须增加一门思想教育课程。无论是每个学年,还是最终毕业,这门课程的成绩都会被纳入所有专业的考核范畴。
课程内容和教材,由联盟的忠嗣学院来出,为的就是要在联盟人才摇篮中,在起步的阶段,就广泛的培养对联盟理念的认同感。无论这些学生未来走到了什么行业,这些潜移默化的认同感都会发挥作用。
并且,在就业方面,未来联盟的各地政府都会跑来飞翼星的各大学院之中,直接进行招聘,就像是诸多企业一样。
这种招聘,除了对专业能力的要求之外,必定会对思想教育课程的成绩,做额外的特殊要求。
通过这三管齐下的方式,顾航希望能够在未来几年内,逐步完成对联盟政府机构的人员补充与换血。
(本章完)
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