第371章 团结向上的会议
办公室里济济一堂。唐飞、阮玉、马东、陆霜、周同、蒙傲、秦风、山猫、白强，一群人把陆山民的办公室挤得满满当当。
一年以前，孤身一人，没有志在四方的梦想，没有壮志凌云的目标，只是带着来看一看的心态来到东海。
这一年里，见过人性的丑恶，经历过社会的不公。黄梅的堕落、包工头的欠薪、王大虎的心狠手辣、海东青的仗势欺人，各种各样的阴谋诡计尔虞我诈。
但从来没有真正的恨过一个人，从来没有对这个社会失望。
就因为眼前还有这样一群人相信他，愿意把人生的希望交给他。他的人生，也同样和他们紧紧的绑在了一起。
有阳光的地方就会有阴影，他始终相信，那些阳光照不到的阴暗角落只是很小的一块地方，更多的地方，还是阳光明媚。
这次会议是阮玉提出来的。
发展到现在这一步，陆山民已经拥有十家酒吧的安保业务，其中五家占三成的股份，三家完全独资。原有的管理模式已经无法适应现在的经营规模。
每个人脸上都洋溢激动的神情。这是他们共同努力的结果。
一年前，他们大多和陆山民一样，一穷二白遭人唾弃，都不会想到会取得今天的成绩，哪怕今天也没什么钱，但至少他们感受到了人与人之间相互的尊重和朋友之间的那份真情。
至少找到了方向，也看到了明天的希望。
有了方向，就不会彷徨，有了希望，就有了前进的动力。
看着大家笑逐颜开的看着自己，陆山民百感交集。
沉默了半晌，陆山民咧嘴笑了笑。
“谢谢大家”。
阮玉淡淡一笑，“山民哥，该我们谢谢你才对，是你给了我们活下去的希望”。
唐飞哈哈大笑，“还有梦想”。
山猫神情激动的看着陆山民，“尊严”。
陆山民笑了笑，“万里长征才踏出第一步，同舟共济，更灿烂的辉煌还在后头等着我们”。
唐飞点了点头，“对，只要大家患难与共，一直向前，早晚一天我们会成为东海的主人”。
陆霜咯咯的笑个不停，对于她来说，这是个奇怪的团队，以前在公司上班，同事之间各做各的事几乎不交流，哪怕她是一个性格开朗乐观的女孩儿，在公司也没有一个朋友。
这个团队不一样，大家互相之间更像是朋友，不需要督促，不需要领导训话，每个人都卖命的工作，充满了激情和斗志。
虽然很累，但内心无比的充实。
她喜欢这样的团队，哪怕苦点累点，钱少了点也无所谓。
以前一直以为工作的目的就是挣钱，现在她发现，工作当中，其实还有很多值得追求的东西。
陆山民拿出笔记本和笔。
“开始吧，大家都先说说”。
阮玉翻开笔记本，说道：“我们现在拥有十家酒吧的业务，涉及到酒吧经营和安保业务。酒吧的管理人员、酒保、酒托儿、保安加起来达到了近两百人，这已经形成了一个庞大的组织，原有的管理模式已经跟不上如今的规模，我们必须进行一场管理上的改革。”
阮玉接着说道：“第一个议题，为了方便管理，我们是否该成立一家正规的公司”。
大家面面相觑，除了陆山民外，大多都对这个提议很是意外。
唐飞不解的问道，“开酒吧、看场子，还可以成立公司”？
陆山民笑了笑，“叫你有空多看两本书，谁说开酒吧、看场子就不能成立公司，那些安保公司不就是看场子的吗，不同的是人家是给大公司看大场子而已”。
陆霜高兴的举起双手：“我赞成成立公司，我们现在的规模不亚于很多小公司，我认为可以成立一家娱乐公司或者安保公司，建立规章制度，进行正规化管理”。说着朝唐飞挤了挤眼睛，：“第一条要规范的就是财务制度，对于那些不明不白的报账坚决打击”。
唐飞不好意思的挠了挠头，“霜妹妹，我那是经过山民同意的，可不是瞎报账”。
陆霜瞪了唐飞一眼，“还要规范职务称呼，工作的时候不能乱称呼”。
唐飞呵呵傻笑，“说得对说得对”。
陆山民笑了笑，问道：“大家有什么看法”。
唐飞摊开双手，“开公司这种事我不懂，你们说了算”。
蒙傲也摇了摇头，“我也不懂”。
秦风直接端着凳子后退一步，“打架可以找我，这种事情别问我”。
陆山民看向马东，“马经理，你当过多年的酒吧经理，管理经验丰富，你认为怎么样”？
马东看了看周围的人，想了半天，“山民哥，我以前也只是管理玫瑰酒吧一个小酒吧，对公司的管理不是很懂，不过我认为暂时没有这个必要，你看付亮手下这么多人，也没有成立公司”。
陆山民看向低头沉思的山猫，“山猫，你怎么看”？
山猫皱了皱眉头，“我赞成马经理的看法，成立公司走向正规化管理是件好事，但我认为现在还不是时候”。
山猫继续说道：“第一，我们现在还处于最初的积累期，大家正情绪高涨，没有必要改变太多，否则有可能反而适得其反，打击大家的积极性”。
“第二，成立公司免不了涉及到要给员工买保险，这是一笔很大的资金，不利于我们的快速扩张”。
“第三，一旦我们成立公司，将不再是个体经营户，工商、税务、安监甚至是环保部门都会把我们盯得更严。”
“第四，合理避税风险更高，税务成本将会增加”。
唐飞惊讶的看着山猫，“本以为你小子耍阴谋诡计是行家，没想到还懂这些”。
山猫嘿嘿讪笑，“飞哥，我们的事业越来越大，为了更好的给山民哥出力，平时没事的时候会看看相关的书籍”。
阮玉皱了皱眉头，“山猫说的都是事实，但我认为磨刀不误砍柴工，这个时候把基础打牢，把规矩订好，虽然现在会曾家成本，但从长远来看，更有利于以后的良性发展”。
山猫呵呵讪笑，“阮姐说得有道理，我刚才只是说说我的个人看法而已”。
所有人都看向陆山民，该是他做决定的时候了。
阮玉和陆霜都是上过大学的人，算是学院派，考虑问题更高屋建瓴，但往往会容易脱离实际，缺乏可操作性。
“我认为我们现在的模式还没有到要彻底淘汰的时候，但也是时候要做出改变”。
陆山民看了看阮玉和山猫。接着说道：“公司暂时不成立，但没有规矩不成方圆，规矩是时候要订立了”。
“阮玉，陆霜，这件事情就交给你们两个了”。
阮玉点了点头，没有过多的失望，之所以建议建立公司，主要原因就是在于要进行规范的管理。
“第二个议题，人事安排，现在我们这么多人，虽然一直以来也有分工，但分工不够明确，职能也有所交叉，不利于工作高效的开展，也容易出现管理的空白，我建议再原有的分工基础上，再次明细的分工”。
“我建议把所有工作分为酒吧经营、安保、财务、行政人事、信息五大块，没一块指定一人，每个人直接对你负责”。
陆山民点了点头，“这段时间我也在想这个问题”。
“酒吧的整体运营还是由马经理负责，负责所有酒吧的酒吧经理的管理，物资的采购，人员的安排，促销活动的组织”。
“设立行政人事办公室，阮玉任经理，负责酒吧工作人员的招聘、考核、培训。也负责各方人员的协调，信息的传达”。
“财务方面，由陆霜任财务总监，全权负责所有财务和税务方面的事情”。
“安保方面，唐飞任安保总经理，负责所有酒吧的安保，另外蒙傲从民生西路调过来，任安保副总经理，山猫也任安保部副总经理，与蒙傲一起协助处理安保方面的相关事宜”。
“周同任信息部经理，负责我们需要的信息收集，并作出分析意见，给予你便宜行事的权力”。
陆山民看了看大家。
“你们有什么意见”？
阮玉说道：“行政人事部，至少需要招两个人”。
陆霜也赶紧说道：“财务部也需要招人，除去民生西路的蓝筹酒吧和月色酒吧之外，其余八家酒吧都是我们负责经营管理，我需要这八家酒吧每个酒吧有一个驻店会计”。
陆山民点了点头，“没问题，你们可以马上着手招人”。
陆山民看了一圈，“没有问题的话，我再说一个问题”。
“我们现在虽然取得了一定的成绩，但做生意如逆水行舟，不进则退，当下我们的首要目标依然是发展，这个目标将永远持续下去，我可以明确的告诉你们，我们下一个目标，就是要拿下直港大道所有的酒吧，并且不仅仅是安保业务，而是能并购就并购，能入股就入股，原则就一个，不断的壮大我们的资产”。
在座的人中，有的早已知道陆山民的想法，有的是今天才第一次听到这样的豪言壮语。但所有人无一不是激动万分。
陆山民接着说道：“我打算成立一个发展扩张小组，小组成员由我、唐飞、阮玉、周同、山猫组成，专门推进这个目标”。
会议整整持续了一个上午，一句话总结，‘这是一次团结的、向上的，激动人心的一次会议’。
从此，他们将不是一群简单看场子的保安，他们有组织，有规矩，有目标，虽然还不是一个公司，但已经初具公司的架构。
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