第一百八十九章 暖气片需求扩大

　　他们之间貌似没到这个份上，但话又说回来，邻里之间的感情不就是这样相处出来的吗。
　　可是，他怎么就这么不愿意呢。
　　“一大爷，有事情你就说吧。”
　　叶闲没答应留下来吃饭。
　　易中海知道，他们的关系还是差了许多，也就不强求但事情还是要说的。
　　“叶主任你们车间加工的暖气片能不能帮我买几片,  哪怕是多花一些钱呢。”
　　“我只是负责技术指导，暖气片的销售都是由杨厂长亲自安排的。”
　　“听说杨厂长还排队等着呢。”
　　“易大爷你也不用着急，报上名等着就行，你是厂里的技术骨干等产品满足短暂的大量订单后，大家都会有的。”
　　易中海，问了等于没问。
　　叶闲说的倒是事实,  杨厂长还真排这呢,  他还能说什么。
　　“没什么事，我就回去了。”
　　叶闲回了后院。
　　易中海觉得这个事情好像哪里不对，想了半天才反应过来。
　　杨厂长排着是杨厂长的事。
　　你叶闲还不是先解决了后罩房和西厢房的供暖。
　　不然他也不会跟叶闲提这个事情，即便愿意多花些钱都行。
　　易中海知道，找叶闲没戏。
　　不是找叶闲没戏，而是易中海找叶闲没戏。
　　轧钢厂的暖气片最近一段时间成了香饽饽。
　　杨厂长正在考虑是不是要为生产暖气片开设一个下设工厂。
　　他有这个想法的底气是，很多单位都有需求，很多人都再跟他联系。
　　要不是考虑材料用量，恐怕早就答应了。
　　轧钢厂有自己的生产任务，多余的材料毕竟有限，而且还有分配给车间加工各种零件。
　　按照现在收到的意向，加工的产品根本无法满足那么大的需求量。
　　关键就是计划外的材料不足。
　　杨厂长想要建厂，也是向上级申请划拨一些材料给下设工厂加工。
　　卖出的取暖设备的经营模式才合理，利润也高。
　　杨厂长是有想法的，身为厂长要是再进一步还是要靠业绩说话。
　　叶闲将图纸拿给车间的人，生产了样品又进行了耐烧测试，他基本就没怎么管过车间的事。
　　杨厂长准备做这么大个事，他都不知道。
　　又一个月过去,  暖气片的需求不降反增，好多单位都是杨厂长无法拒绝的。
　　暖气片订单优先级不得不做出调整。
　　结果就是杨厂长办公室的电话都快被打爆了。
　　一个供暖设备就这么成了供不应求的产品。
　　杨厂长为了满足生产需求,  加工车间再调拨五十来人参与生产。
　　而且有了大单位的订单，申请到了计划内耗材。
　　百十来号人的车间天天都在加班加点的生产。
　　叶闲再次见到杨厂长的会后，就见对方仿佛换了个人，眼窝深陷黑眼圈浓重。
　　“杨厂长，你是怎么了，看起来如此憔悴。”
　　杨厂长开始的时候是在心里偷着乐，可是很多单位找来下订单后，他就没休息好过。
　　调整其中的分配方案可是真被难住了。
　　一个月时间好不容易才解决耗材的问题。
　　这才将将把已经拿到的订单，勉强解决，未来两个月的生产计划都安排的满满的。
　　他自家的暖气片还拍着呢。
　　现在的杨厂长是痛并快乐着。
　　压力很大，但收获也很大。
　　“叶闲你这个暖气片产品现在已经成了热门，各个单位都等着安装呢。”
　　“一边不能影响厂子的生产计划，一边又要做好暖气片加工。”
　　“最近我都没有休息好。”
　　“这不来找你，让你帮我开点药调养下。”
　　“调养不是一朝一夕的事。”
　　“我的建议是好好休息，保持每天正常上下班，坚持适当的运动。”
　　叶闲为杨厂长号脉结束。
　　“大问题没有，就是疲劳过度。”
　　“我给你开一些中药,  每天晚上服用，一周能见成效。”
　　杨厂长离开厂医院,  他现在也成了厂医院的受益者。
　　叶闲给他开的中药都是些调养滋补方面的，其中好多味名贵中药。
　　比如参片，枸杞，蜂王浆等等。
　　如果有阿胶，他肯定会开一些，可惜这个真没有。
　　阿胶的成本太高。
　　叶闲可不想让厂医院入不敷收，很多人开药都是免费的，采购那么多金贵要做什么。
　　而且那些名贵的东西大部分都是用来调养的补药。
　　就在轧钢厂加工生产的暖气片受欢迎的事情。
　　在旁边的南方机车厂分厂也完成了所有建设。
　　借用轧钢厂宿舍和车间的南方机车厂工作人员已经转移过去。
　　空出的车间也成了暖气片加工车间。
　　即便杨厂长增加工作人员，可是生产的需求依然无法得到满足。
　　很快别的轧钢厂就开始效仿，不仅是轧钢厂效仿，还有好多加场开始进行加工。
　　杨厂长发现有人跟风制作，也没有办法。
　　即便叶闲提供的暖气片结构很先进，可是人家想要破解只要切开一看就能弄明白。
　　就这样，技术很快就扩散出去。
　　杨厂长的订单虽然没少减少，倒是压力小多了，同样也不是那么受人重视了。
　　叶闲都不知道，他就设计个暖气片就为好多工厂提供了订单。
　　更重要的是，城市供暖发展速度很快。
　　需求的力量是无限的。
　　两个月后，杨厂长家里终于安装了暖气片了。
　　安装一套下来，最便宜的价格是五十元，这还是厂里的内部价格。
　　即便如此，后几个月到入冬前生产的暖气片全都在厂职工内部消化了。
　　从事暖气片生产的工人们，这几个月可是厂子里最受重视的，每天食堂都有加赞。
　　年底还有奖金拿。
　　杨厂长没有将这个事情大张旗鼓的宣扬，奖金也是趋于正常化。
　　毕竟要是给多了，别的车间工人心里会有想法。
　　加班加点工作是经常的，要是按照这个理由奖励，那厂子里的工人每个人都能拿很高的奖励。
　　杨厂长肯定不好做，同不同意都给他自己找麻烦。
　　于是福利就全都放在了食堂的加餐上。
　　梁拉娣这几个月工作认真，被叶闲任命为车间焊接组组长，每天除了她自己的饭盒，还有南易的帮扶。
　　梁拉娣的临时岗位工资也有了提升，应付家里的生活需求得到了明显改善。
　　家里的几个孩子吃得饱，个头都长高了。


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