第229章 笼子与气球
高层会议之后,柳世聪第一个离开会议室。
他此时不想跟任何人说话,因为他有很多事需要仔细想想。
四个圈从最初的几个人,发展到现在这个规模,经历了很多,在这过程中有多么不容易,只有身在其中的人才清楚。
别人家的富二代,在他这个年纪,成天迷恋于泡妞、泡吧、到处刷存在感,而他却对那些事没多大兴趣,他只想获得一些成就,来获得父亲的认可。
他从小到大,一直过得很孤单,他的世界里只有父亲高大的背影,他一直梦想能成为父亲那样的人。
不是成为有钱人,而是即使面对生意场上的崩溃,依然能够笑对人生的勇士。
渐渐地,他长大了,父亲的事业在经历低谷后再攀新的高峰,但父亲也渐渐老去。
父亲想让他去公司工作,从基层做起,将他培养成接班人。
但他不这么想,他希望能够拥有属于自己的事业,能够活成一个独立的人,一个顶天立地的人,一个不被贴上“某某儿子”这个标签的人。
于是,他从父亲那里“借”来了启动资金,开始创业。
一开始的创业过程,并不容易。
柳世聪干过餐饮,开过KTV,经营过酒吧,还跟人合伙做过电玩城。
无一例外,这些项目都亏钱了。
他用心做事,从不敷衍客户,天真地以为这样就可以成功,但现实却只给他沉痛的教训。
这时,父亲来找他,希望他能认清现实,不要浪费时间,早点去公司报到
但他很不甘心,坚信自己做得非常好,只是缺少宣传。如果能有足够的曝光度,他坚信自己的事业能够有翻天覆地的变化。
父亲认真听他哭着说出那些话,不仅没有像以前那样否定他,反而点拨他,凡是不要指望别人,只有自己才值得信任。
而此时,父亲给他的启动资金已经所剩无几,想要再去做宣传,哪那么容易?
但柳世聪不甘心,不愿再向父亲伸手,他印象中,父亲的公司在经历那一次破产时,父亲也是一个人挺过来的,从没向任何人张过口。
父亲可以,那他也一定可以!
既然没钱做宣传,那就自己宣传!
那时,新媒体刚刚起步,网络信息化加速发展。
柳世聪开始学着写软文、拍视频,积累粉丝的同时,努力去宣传他手头仅剩的一个小酒吧。
在这过程中,他认识了安可心,认识了吴丽,还认识了很多很多热衷于做自媒体的人。
柳世聪第一次见网友,也是唯一一次见网友,就是去见安可心和吴丽。
没有男女网友相约的那些龌龊事,他们之所以见面,是要讨论一件重要的事。
还记得那是一个阳光灿烂的午后,在一家咖啡厅里,听着钢琴师轻柔的演奏,柳世聪见到了挽着胳膊一同来到的安可心和吴丽。
两个女孩阳光活泼,都很爱笑,但在讨论正事时,却又格外认真。
安可心说,现在自媒体正处于红利期,互联网巨头们在抢占大市场,每个平台给的支持力度都很大,一些有想法的自媒体人已经在培养定向粉丝群体,为未来的变现开始做起了准备。
在风口上,猪都能飞起来。
吴丽建议,三人“强强联合”,主要争取江仪市的粉丝,做当地与吃喝玩乐相关的推荐,先争取在本地扩大影响力,如果可行,未来再争取更高的突破。
在安可心的初步计划中,他们三个人分工明确,她和吴丽负责出去采集信息,柳世聪负责写软文、做平面和短篇,除了目标受众明确,还要有高于平均线的质量。
这样的好处是,大家早期只需要付出劳动成本,时间也比较自由,兼职就可以做;坏处就是,因为精力和资金受限,他们的发展速度肯定不会太快,质量上限也不会太高。
不过,柳世聪并不这么想。他觉得,要么不做,要做就往大了做,还提出很多想法。
安可心和吴丽听后有些为难,因为柳世聪想得太理想化,布局很大,又要租场地,又要买设备,还要招人,那样的资本投入,远不是这两个刚步入社会没多久的女孩能够奢望的。
让两个女孩想不到的是,眼前这个连说话都略显羞涩的大男孩,竟然拍着胸脯说,钱的事情不用操心,还反问她俩敢不敢。
虽然启动资金被柳世聪包下了,但安可心和吴丽都还是有本职工作的。
辞掉工作出来为了一个未知的前途拼搏,这份决心可不是那么容易下的。
几经犹豫,但其实也是一时头热,安可心和吴丽最终答应了下来。
柳世聪转租了酒吧,将手里能换钱的东西全部典当折现,在江仪市郊区租下了一间写字楼,购买了单反、摄像机、笔记本电脑等设备,还将他在酒吧的员工喊过来两个愿意跟随他的过来帮忙。
那两个人,正是邵飞飞和沈帅杰。
起初,他们共同经营着一组账号,账号名字叫“酒香也怕巷子深”,这多多少少带了一些柳世聪前期连续创业失败的幽怨和不甘。
在他们五个人没日没夜的努力下,他们的粉丝快速积累,已经按照计划,在江仪市本地有了一定的影响力。
终于时机成熟,该开始考虑如何变现了。
五人凑在一起,讨论了一顿火锅的时间,最终敲定“四个圈”这个听起来有些儿戏,实际又很有内涵的名字,并于次日开始着手创办公司。
后来,四个圈发展得顺风顺水,终于有了今天的规模。
柳世聪偶尔回想起刚创业的那段时间,感觉挺梦幻的。
昔日的五个人都还在,公司的氛围也是人情大于制度,他对每个陪伴他一路走过来的人都很感激,不管是那四位高管,还是普通员工,他希望大家都能将四个圈当成家,希望彼此成为家人,不想公司用制度和文化去管理,冷冰冰的不带丝毫感情。
他本以为,市场几乎已经饱和,四个圈发展到这个程度,就差不多已经到顶了。接下来想要发展,就需要开拓新的业务,比如抖音。
但他没想到,公司竟然来了一个工作起来不要命有特别有灵性的女人,在这个女人的间接和直接影响下,公司发展的速度远远超过了预期,而公司架构却还停留在最初的样子。
公司架构是笼子,不断膨胀的公司规模是气球,随着气球越来越大,笼子的限制也越来越大,要么把笼子扩到更大,要么就只能眼睁睁看着气球爆炸。
四个圈在架构和制度上进行改革这件事,在丁蕊最初提出流量战略部发展方向的时候,柳世聪就已经开始考虑了。
这次丁蕊从京都考察回来,提出的那些建议,几乎相当于是推平了柳世聪最后的倔强,让柳世聪意识到,公司再不改革,还成天只讲氛围和人情,迟早会崩盘。
不知不觉,柳世聪已经回到了办公室。
他重重坐在老板椅上,犹豫片刻,终于还是掏出手机,拨出了一个号码:“喂!爸,我想去你的公司看看……”
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