505 离开谁都能正常运作
吴沁接过名片，看了眼名字，再看看盛晓薇，彻底懵逼：“盛晓薇？您就是盛晓薇？”
“不过吴小姐不相信的话呢，可以百度我们晓薇姐的资料。”安安也跟着帮腔道。
盛晓薇起身，给了一叠钱，当成小费，放在桌上：“这是你陪我聊天的费用，吴沁，期待咱们的合作。”
“好，您慢走。”吴沁久久回不过神，她现在都是懵逼的。但眼前的这位客人，气质和长相都是上乘……
而且出手还这么大方，肯定不是普通人！
盛晓薇和安安走了出去，吴沁去问了度娘，看着高度相似，哦，不对，是长的一模一样的照片，大吃一惊……
还真的是明星……
明星竟然邀请她拍戏，一来就是女二号，跟做梦一样呢，一点都不真实。
走出了咖啡馆，盛晓薇看着天上的阳光，眯了眯眼，安安打开了车门，温言道：“晓薇姐，咱们走吧。”
“好。”盛晓薇踏着小短靴，坐进了副驾驶。
安安开着车，不解的看向她，抿了抿嘴唇，像是想说什么，又没有说。
“想说什么，可以直接说。咱们俩，不必那么客气。”盛晓薇看出来她有顾虑，便这样说道。
安安叹了气口：“晓薇姐，您真的打算用吴沁吗？可是用一个新人顶替了安琳姐，以安琳姐的性子，肯定会生气的！”
“公司总需要培养新人吧？如果总是重用一个人，这个人就会飘，就会看不清前面的路。我的公司，换成是谁来捧，都一样可以火。这就是我盛晓薇的自信。”盛晓薇勾唇，淡然道。
之前都是她的错，她以为所有的资源都砸在一个人身上，就会让一个人尽快的出头。
但是呢，那个人出了头，很快就会为所欲为起来！
之前安琳得了奖，在领奖台上对自己说的话，多么感人肺腑，现在都还历历在目呢……
可是现在，她的姿态已经出来了。
“晓薇姐，我觉得安琳姐变得好快啊。以前她不是这样的人，以前她和我们关系挺好的啊，还说要一群人一辈子。”安安握着方向盘，忍不住抱怨。
盛晓薇冷笑：“她一直都没有变，她一直都是这样，只是以前善于伪装，没有飘起来的资本而已。”
“希望吴沁能考虑你的意见，来救场。”安安说。
夜里，盛晓薇躺在沙发上面，揉着眉心。
齐晟走了过来，摸着她的脸，不解的问：“怎么了？看起来这么疲倦？”
“齐晟，我突然觉得压力好大。”盛晓薇叹了口气。
齐晟摸了摸她的头发，这女人不知道给他灌了什么迷魂汤，只要她看自己一眼，他就很想恨恨的蹂躏她……
齐晟咬着她的耳垂，邪魅一笑：“帮你解解压，等会就不累了。”
说完，他便抱着盛晓薇，去了卧室。
卧室的床很大，很柔软，盛晓薇被小心翼翼的放在上面。齐晟眼里的欲望越来越强烈，他的吻落在了她的脸颊，锁骨处。
他抹着她的锁骨，说：“我很喜欢和你做这样的事情。”
“我知道，齐爷不用再三重复，你一直都是馋我的身子嘛。”盛晓薇抱怨。
齐晟捏了捏她的鼻子，笑道：“怎么？还在生闷气？我馋你身子，也只是馋你盛晓薇一个人，没有馋其他女人不是？如果能馋一辈子，那也是爱情。”
“歪理邪说！”盛晓薇抱怨。
齐晟和她办完事，便拿起烟盒，抽了根烟眼，冷笑：“我可没歪理邪说，男的都是下半身动物，其实专一的男人和渣男，你知道唯一的区别在哪儿么？”
盛晓薇摇摇头。
“一个只睡一个女人，一个是睡无数个。只是量的区别，本质上没什么变化。”他抽了口烟，仿佛看透了，继续问她：“遇到什么事儿了？压力大成这样？”
盛晓薇看向他，知道他在关心自己，也没有再隐瞒，便开口说：“安琳，你认识的。”
“怎么了？”他眯了眯眼。
安琳他怎么能不认识，以前他让安琳去救场，结果安琳却在剧组和盛晓薇抢风头，给盛晓薇使绊子。
最后还是他出面，才平息的。
齐晟问：‘她又欺负你了？’
“那倒是没有，我是她老板，她也不可能欺负我啊！只是我觉得，我用心培养出来的艺人，不能百分之百的相信我，信任我，说实话，心里还是挺不好受的。我打算投部戏，女主角订的是张导的夫人张晓，因为张晓本来就是演员出身，而且她之前不是误以为丈夫死了嘛。我就想让她开心点，找个事情，让她转移注意力。”盛晓薇说：“现在张导不是平安无事的回来了嘛，我还是想把这个机会给她。因为我很看好她。”
齐晟眯了眯眼：“可是她没有什么作品，你用她当女主角，会不会有点草率？我建议你在想想。让她演个女配也行啊，价格给高点，也没事儿。”
齐晟说的这种操作，也很常见。女配有时候咖位大，比女主的片酬还高，也不少。
盛晓薇摇摇头，正色道：“可我一看到那个本子，就觉得是为张晓量身打造的！直觉告诉我，她肯定没问题。”
“那你都想好怎么做了，还有什么好愁的？难道是安琳不愿意？”齐晟反问。
她点点头，愁的很：“可不是？我本想让安琳来给张晓做配，那个角色也很好，可以让她转型成实力派。但是人家要演女主角。”
“盛晓薇，你没发现你身上有个致命的缺点吗？”齐晟弹了弹烟灰，忽的一笑。
她抬眼，说：“洗耳恭听。齐爷请赐教。”
“如果安琳火之前，她敢这样么？为什么她会这么高姿态？其实每一把刺向自己的刀，都是你自己把刀递给别人的！”齐晟却觉得都是小儿科：“当老板，做公司，特别是越往上走，越是丢掉仁慈之心的过程！你太过妇人之仁！当初她火了，你就应该让她给你奶新人，这样就能相互牵制！你要保证你的公司，离开谁都能正常运作！”
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