第一百零七章 苏觉敏

这是一辆箱式货车，花了十七万多，已经上好了牌照。

        杭有功还带了一个中年男子过来，此人衣着斯文，戴着眼镜，圆脑袋微胖，形象类似于熊。经过介绍得知，这个男人还真姓熊，叫做熊鹤水，是一名建筑设计师。

        “熊师傅设计过三十多层的大厦，要不是我们以前认识，很难请得到。”杭有功很敬佩熊鹤水这样的高知识高技术份子，连连夸赞他的能力。

        “都是老朋友，不用这么客气。”熊鹤水说道。

        “熊师傅您好，我打算建设一家仓储公司，麻烦您给画一份设计图。”杭雨看出熊鹤水不惜废话，于是直奔主题：“要不要先去看一下地皮？”

        “当然要看，现在就去。”果然，熊鹤水马上起身。

        随后杭有功开货车载着杭雨和熊鹤水去看地皮，现场考察，现场叙述。

        “在这儿建一栋公司总部大楼，这里建五个仓库，这里建一栋宿舍楼，这里建一个篮球场，这里建一座食堂，这里要有一片停车场，一片花坛…….”杭雨早就想好了，尽量把五十亩地建满，真正施工则按实际需求来，总之先过了资源局审核这一关。

        熊鹤水拿出纸笔写写画画，并根据他的专业知识提出一些布局建议。

        用了一个多小时，两人达成默契，熊鹤水画好了草图。

        杭雨看了一下他画的草图，线条很直，就跟用尺子画出来似的，建筑画的很形象。光是这份手艺就可以说明，熊鹤水是有真本事的。

        “我回家给你画设计图，大概一两个礼拜送过来。”熊鹤水道。

        “多谢熊师傅，我们送你回去。”杭雨说道。

        却说杨氏跟尼亚一起去快递公司谈价钱，用了差不多一周时间，最终跟申通合作，每单打七折，可以省一块五到四块五。店主们对这个价格都很满意，一些没有来聚会的店主，都自觉地使用申通。

        与此同时，这几天有好些人来面试客服和配送员，江燕公司再增添三名职员，两女一男。不是杭雨喜欢招女的，而是客服更倾向于女生，现在负责面试的是杨氏。

        杭雨一心准备研究报告，而秋雪燕和杨氏则苦恼区域经理的事情。

        如果在各国建设采购点，可以使雨雪代购的利润增加将近一倍。如今雨雪代购销量也很大，每个月纯利润有五十多万，所以秋雪燕和杨氏都很重视。

        “来面试区域经理的人，没有一个合格的，什么时候才能办理采购点。”秋雪燕道。

        之前有两男一女来面试，头先一人工作经验薄弱，第二人倒是有管理经验，但是一听外国采购点压根没办，要他负责建设，那人马上就走了。

        之后来了一个女的，看到江燕公司那么小，进来后应付了一下就走了。秋雪燕回想起那女的态度，心里挺不爽的，摆明了瞧不起江燕公司这种小地方。

        话刚说完，就有一个三十多岁，西装革履的男子走进来面试。苏觉敏相貌平凡，脸上带着谦和的笑容，进来后先做一番自我介绍。

        “我来面试区域经理，这是我的简历。”苏觉敏从公文包里拿出一份简历，双手递给杨氏。

        杨氏接过简历仔细看：苏觉敏，35岁，汉族，已婚，之前做过酒店管理和零售超市经理，。苏觉敏毕业于一所不知名的专科学校，不过根据他的工作经历来看，应该有些能力。

        苏觉敏写了擅长英文，并且有外国出差的经验，比较符合要求。

        “你去过哪些国家？”杨氏问道。

        “我去过加拿大和美国，体验他们的酒店服务。”苏觉敏说道。

        “你对网购和代购了解多少？”杨氏问道。

        “我知道亚马逊，易趣和淘宝，至于代购，我是看到你们的招聘后才去了解的。帮内地顾客购买国外货，我很好奇这种购物方式，所以才来面试。”苏觉敏道。

        杨氏微微点头，能说出亚马逊，易趣和淘宝三个网站的名字，说明他的确有去了解过。其实建设采购点，管理采购点并不需要对网购特别了解，关键是去国外租用工作室，招聘职员的本事。

        “说到这里，我得告诉你一声，其实我们公司还没有在国外建立采购点。如果你应聘成功，需要代我们去国外建设采购点，你可以完成这项任务吗？”杨氏问道。

        苏觉敏微微睁大眼睛，还没有建立采购点，这个招聘未免有些奇葩。

        “我会派人协助你，建设一个采购点其实并不难，一间房子几个当地居民就行了。”杨氏派的人不仅是协助，还是监管，免得苏觉敏一个人拿了钱不回来。

        “如果有人协助的话，应该没什么问题。”苏觉敏道。

        随后杨氏把文易生叫过来，当面验证了苏觉敏的英文水平，证明他没有说谎。苏觉敏英文六级，比文易生说的更溜，去了国外交流基本没有问题。

        “好，你可以回去等通知了，最迟三天后我会把结果告诉你。”杨氏留下了他的简历。

        “谢谢。”苏觉敏回道。

        三天时间，又有几个人来面试区域经理，但是条件都没苏觉敏好。

        杨氏，杭雨和秋雪燕商讨一番，最终决定让苏觉敏担任区域经理一职，派安静去协助他。安静身为雨雪代购的管理者，对代购流程十分熟悉，而采购点就是为雨雪代购服务的，所以由她去最合适。

        与此同时，李雅希交了一份调查报告上来，阐述了她们考察的六家仓储公司布置，和她们旁敲侧击得来的信息，以及对仓储市场的分析。

        李雅希发现一个特点，就是大部分仓储公司都是固定储存某一类物品的。比如建材仓储公司，集装箱仓储公司，粮食仓储公司，冻品仓储公司等等，其中冻品仓储公司投资较大，因为要建设冻库。

        建设仓储公司还是比较有前途的，先不说能不能接到其他订单，光是中国宝贝的货物就有的赚了。关键是投资不高，不需要什么高科技设备，如果有大宗商品顶多整几辆叉车就OK了。

        “能赚钱，但不一定能做大。”这是李雅希给出的评语。


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